Rollikirjeldus:
Müügiüksuste juhile seatud peamiseks ootusteks on valdkonna turuliidriks oleva ettevõtte:

• osalemine müügistrateegia väljatöötamises ning müügiosakonna (kõik filiaalid) igapäevane operatiivne juhtimine
• P&L vastutuse võtmine oma funktsiooni raames
• toodete ja teenuste müügi kasvatamine, sh müügivõrgu arendamine ja haldamine koostöös logistikadirektoriga müügi- ja jaotusvõrgu optimeerimise eesmärgil
•  müügikultuuri edendamine kõrgtasemele

Profiilieeldused:

• 3-5 aastane kogemus müügijuhi; müügimeeskonna juhi või müügimeeskondade juhi tasemel B2B ettevõttes
• väga head oskused ja kogemused pidada läbirääkimisi, sooritada müüki B2B teenus ja/või kaubamüügi äris, oskus luua personaalseid suhteid
• bakalaureusekraad, eelistatult majanduse, turunduse, juhtimise erialal
• inglise ja vene keele oskus B1 tasemel, eesti keele oskus C1 tasemel
• B-kategooria juhiload ja valmisolek töölähetusteks Eestisiseselt

Sotsiaalsed kompetentsid:

• liidrivõimekus, meeskonnatöövõimelisus, strateegiline mõtlemisvõime, suure pildi nägemine, väga hea avaliku esinemise oskus

Pakkumine:
Väljakutset saavutada autoriteet suure meeskonna juhina. Tööd stabiilses ja edukas ettevõttes, mis toimib pikaajalisel ärimudelil.

Kandideerimine:
Huvi korral ootame Teie CV-d ja motivatsioonikirja läbi Executive Club keskkonna. Käsitleme kõiki kandidaate konfidentsiaalselt.

Kandideerimine lõppenud.

Lisainfo:
Piret Tilk, konsultant
e: piret.tilk@aristaexecutive.com
m: 5 58 56 54